Der Gesetzentwurf zielt darauf ab, Entgeltungleichheiten zwischen Frauen und Männern durch die Einführung strenger Mechanismen zur Lohntransparenz zu bekämpfen. Das Dokument verpflichtet Arbeitgeber zur regelmäßigen Berichterstattung über das geschlechtsspezifische Entgeltgefälle …
Seit dem 5. März 2026 gelten wesentliche Änderungen für den Aufenthalt und die Arbeit ukrainischer Staatsbürger in Polen. Viele der bisherigen Sonderregelungen sind außer Kraft getreten, jedoch wurden die wichtigsten …
Am 10.04.2025 hat der Präsident von RP das Gesetz vom 20. März 2025 über die Voraussetzungen für die Zulässigkeit der Beschäftigung von Ausländern auf dem Gebiet der Republik Polen unterschrieben. …
Ein slowakisches Unternehmen ROBI s.r.o. hat ukrainische Arbeitnehmer an ein niederländisches Unternehmen Ivens NV entsandt, um im Hafen von Rotterdam eine Dienstleistung zu erledigen. Diese Arbeitnehmer verfügten über gültige, von …
Ein Ausländer, der auf der Grundlage einer befristeten Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis im Hoheitsgebiet Polens arbeitet, ist verpflichtet, den Woiwoden, der die Erlaubnis erteilt hat, innerhalb von 15 Arbeitstagen schriftlich über …
Die Vorschrift des Artikels 151 § 5 des Arbeitsgesetzbuches sieht vor, dass die Parteien im Falle der Beschäftigung eines Teilzeitbeschäftigten hinausgehende zulässige Anzahl der Arbeitsstunden im Arbeitsvertrag festlegen, deren Überschreitung …
Die Staatsbürger der Ukraine und Weißrusslands können ein nationales Visum direkt in Polen bei dem für auswärtige Angelegenheiten zuständigen Minister beantragen. Ein Antrag auf ein Visum kann von einem Staatsbürger …
Nach der derzeitigen Rechtslage hat der Arbeitgeber keine Möglichkeit, die Arbeitnehmer auf das Vorhandensein von Alkohol oder alkoholähnlichen Substanzen in ihrem Körper zu kontrollieren. Der Ministerrat hat einen Entwurf zur …
Der Ministerrat hat einen Entwurf zur Änderung des Arbeitsgesetzbuches ausgearbeitet, der u.a. Regelungen zu Homeoffice enthält. Der Entwurf ist bereits nach der ersten Lesung im Sejm. Begriff der Arbeit am …
Formelle Bedingungen der Kündigung Ein Arbeitsvertrag kann vom Arbeitgeber jederzeit gekündigt werden. Um eine ordnungsgemäße Kündigung auszusprechen, müssen zunächst die in Artikel 30 des polnischen Arbeitsgesetzbuches genannten Bedingungen erfüllt sein. …
